V4CP Honduras incide en Política y Estrategia SAN

June 2019

Blog

La Unidad Técnica de Seguridad Alimentaria y Nutricional (UTSAN) de Honduras incorporó a la Política y Estrategia de Seguridad Alimentaria y Nutricional de Honduras (PyENSAN 2018-2030)  los aportes consensuados y presentados por las Organizaciones de la Sociedad Civil (OSC) socias del Programa Asociación Voz para el Cambio Honduras (V4CP), como resultado del intenso proceso de incidencia basado en la evidencia y el fortalecimiento de las capacidades de las OSC socias del Programa V4CP.

Contexto de la PyENSAN

El Estado de Honduras decidió actualizar la Política y Estrategia Seguridad Alimentaria y Nutricional (PyENSAN) en respuesta a las necesidades actuales en materia SAN, ante la caducidad de la Política de SAN y su falta de reglamentación e implementación, en cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo del Milenio (ODM).

Dicha Política SAN fue aprobada en 2006 con vigencia hasta el 2015. En el 2010 se elaboró la Estrategia Nacional para la SAN (ENSAN) y en 2011 se aprobó la Ley de SAN que define y establece las diferentes instancias del Sistema Nacional de SAN.

El proceso de actualización de la PyENSAN 2018-2030 se desarrolló  bajo la responsabilidad de la Unidad Técnica de Seguridad Alimentaria y Nutricional (UTSAN) y con el apoyo técnico de la Organización de las Naciones Unidas para la Agricultura y la Alimentación FAO.

V4CP realiza incidencia, trabajo colaborativo y consensuado

Las Organizaciones de Sociedad Civil (OSC) socias del Programa V4CP demandaban que la PyENSAN 2018-2030 fuera inclusiva, que incorporara propuestas de los diferentes sectores de la sociedad, y que asegurara la asignación de un presupuesto claramente identificable y auditable por las OSC, para mejorar el estado nutricional de la población.

En el marco de la iniciativa de la UTSAN de realizar consultas en las mesas regionales SAN sobre la PyENSAN 2018-2030, el Programa V4CP se sumó al esfuerzo para ampliar la consulta utilizando los instrumentos diseñados por la UTSAN, e incorporando otros sectores importantes como son: Privado, Organizaciones de base locales,  Educativo,  ONG vinculadas al tema,  Mancomunidades, y municipalidades en cuatro regiones del país: Litoral Atlántico, Centro-Occidente, Occidente, y Zona Sur.

Las OSC participantes de V4CP desarrollaron un intenso trabajo colaborativo para la construcción de los insumos necesarios para hacer incidencia basada en evidencia a diferentes niveles. Realizaron consultas para conocer las necesidades, prioridades y  problemática de Inseguridad Alimentaria y Nutricional, desde cada una de las regiones de Honduras.

La priorización temática, producto del llenado de instrumentos auto aplicados, se complementó con las opiniones que fueron registrados en cada uno de los eventos de consulta, con los diferentes actores. Los resultados fueron organizados, siguiendo como patrón los elementos que consideran los marcos jurídicos, políticos y programáticos, en lo referente a la disponibilidad de los alimentos: acceso a los alimentos, consumo de alimentos, utilización de alimentos, y estabilidad, asimismo se da cuenta de los mecanismos de coordinación interinstitucional, como de los temas priorizados por los diferentes actores.

Las consultas generaron información que las OSC socias de V4CP: Federación de Organizaciones No Gubernamentales para el Desarrollo de Honduras (FOPRIDEH), El Centro de Desarrollo Humano (CDH), Asociación de Organismos no Gubernamentales (ASONOG), Red de Desarrollo Sostenible (RDS), y otras instancias interesadas en SAN como ser FIAN Honduras,  incorporaron en su propuesta de contribuciones para una PyENSAN 2018-2030 inclusiva: “Aportes a la propuesta de política y estrategia de seguridad alimentaria y nutricional 2018 – 2030: Una mirada desde las organizaciones de sociedad civil participantes en el Programa Asociación Voz para el Cambio y otras organizaciones y espacios afines” la cual fue entregada a la UTSAN en septiembre del 2018.

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Continúa cabildeo e incidencia

La labor de incidencia no finalizó con la entrega del documento con las propuestas consensuada. Las OSC socias de V4CP realizaron incidencia para que los aportes presentados por V4CP fueran  incorporados en la actualización de la PyENSAN 2018-2030,  a través de importantes reuniones con el Director ejecutivo de la UTSAN, el Sr. José Lino Pacheco y su equipo técnico, al igual que con la Sra. Wendy Carranza, Especialista en Políticas Públicas en FAO.

Dichas reuniones fueron claves para trabajar en conjunto UTSAN – FAO y V4CP en la revisión y redacción de las incorporaciones, compartir información e identificar espacios de colaboración e incidencia a nivel local y regional.

La Direccion ejecutiva de la UTSAN informó que la mayor parte de los aportes presentados por las OSC socias de V4CP fueron incorporados a la PyENSAN. Los aportes presentados abordan temas relevantes relacionados al presupuesto, gestión descentralizada de la SAN, articulación comunidad -municipalidad – mancomunidad, inclusión de las estructuras de base ya organizadas, y otros aportes relacionados a cada uno de los 11 lineamientos de la PyENSAN.

El Sr. José Lino Pacheco, Director de UTSAN, en un encuentro en abril de este año con la OSC socias de V4CP reconoció los aportes de las mismas al  proceso de actualización de la PyENSAN. Informó que actualmente están abocados a la socialización de la PyENSAN en las diferentes regiones y trabajando en el modelo de descentralización de la misma y desarrollarán Planes de Acción para cada uno de los 11 lineamientos de la PyENSAN. Reiteró que será una buena oportunidad para trabajar en conjunto.

Las OSC socias del Programa  V4CP Honduras se preparan para hacer frente a su próximo reto de incidir en la inclusividad en los lineamientos estratégicos que han priorizado, especialmente en la estructura de gobernanza de la PyENSAN y su participación en el sistema de auditoria social de su implementación.

Foto de credito: Ádám Marácz

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